Blog Dirigeants, Managers, RH et Cadres en transition

Quel type de leader êtes-vous vraiment ? Un guide introspectif pour mieux vous connaître.

Mieux comprendre sa posture managériale, c’est se donner les moyens d’ajuster son style avec plus de justesse. Découvrez les 4 grands profils de leaders et faites le point grâce à un autodiagnostic simple et concret.

Changer de poste… ou pas ? Comment décider sans se trahir

Dirigeant en perte de sens ou face à une opportunité ? Clarifiez vos priorités et choisissez sans vous laisser guider par la peur.

Comment sortir de la surcharge mentale : immersion au cœur d'une séance de coaching

Immersion au coeur d'une séance de coaching : Marie, dirigeante d’une PME en pleine croissance, se sent submergée par ses responsabilités.

3 questions à se poser pour aligner vos décisions avec votre vision personnelle

En tant que leader, vos décisions impactent non seulement vos résultats, mais aussi la dynamique de vos équipes et votre propre équilibre. Face à la pression et aux exigences du quotidien, il peut être facile de perdre de vue vos priorités essentielles.

Ces mécanismes invisibles qui épuisent : comment vos drivers influencent votre carrière et votre leadership

Vous êtes souvent épuisé, à jongler entre vos responsabilités sans réussir à déléguer ou dire non ? Vous vous surprenez à toujours vouloir tout contrôler, à plaire à tout le monde, ou à redoubler d’efforts sans résultats ? Ces comportements, bien que familiers, vous laissent frustré(e) ou en perte de sens. Pourquoi ? Parce qu’ils ne viennent pas de vos compétences, mais d'injonctions inconscientes qui vous pilotent en arrière-plan. On les appelle les 'drivers'.

10 questions puissantes à vous poser avant la nouvelle année

La fin d’année est un moment clé pour les leaders, offrant une opportunité rare de réflexion et de projection. Quels enseignements tirer des mois écoulés ? Comment ajuster vos priorités pour l’année à venir ? Cet article propose une série de questions puissantes pour clarifier votre vision, aligner vos actions, et aborder l’avenir avec sérénité et intention.

Faire face à l’incertitude : Trouver votre ancrage de leader

Face à l’incertitude, comment rester un leader serein et inspirant ? Découvrez des clés pour trouver votre ancrage, mobiliser vos équipes malgré l’instabilité et transformer les défis en opportunités de croissance.

Transformez vos émotions en levier de leadership inspirant

Vous êtes-vous déjà senti submergé par vos émotions dans votre rôle de manager ? Peut-être qu’une remarque en réunion vous a irrité plus que vous ne l’auriez voulu. Ou que face à une décision complexe, un sentiment d’impuissance vous a freiné. Ces émotions, loin d’être des obstacles, peuvent devenir vos meilleures alliées si vous apprenez à les écouter et à les utiliser comme des ressources. Ensemble, explorons comment y parvenir.

Êtes-vous vraiment aligné avec vos valeurs ? 5 signes d’un désalignement professionnel

Découvrez les 5 signes révélateurs d’un désalignement entre vos valeurs et votre rôle professionnel, et des pistes pour retrouver un alignement durable et épanouissant.

Quand le manager promu n’est pas l’expert : comprendre et dépasser ce malaise

Vous managez une équipe d’experts sans avoir leur niveau d’expertise ou de séniorité ? Découvrez comment un manager, sans être expert de son équipe, peut retrouver confiance et mobiliser l'intelligence collective pour réussir.

Quand vos valeurs ne résonnent plus avec votre entreprise : que faire face au désalignement ?

Découvrez comment gérer le désalignement entre vos valeurs personnelles et celles de votre entreprise. Cet article explore les impacts sur votre leadership, les risques à ne rien faire et les solutions pour retrouver un alignement et un épanouissement professionnel.